COMPONENTE TEORICO CONCEPTUAL PERIODO II 2007
ESTRATEGIA: SEMINARIO MODALIDAD MIXTA: 32 HORAS PRESÉNCIALES Y 16 VIRTUALES UC 3
OBJETIVOS
*Analizar las transformaciones que se gestan en organizaciones como producto del uso estratégico de la información.
*Explorar las tendencias habilitadas por las Tecnologías de Información y de la Comunicación en relación a la transformación de las estructuras de trabajo y de empleo, las formas de comercialización de bienes y servicios, los modelos de enseñanza aprendizaje y nuevas formas de vulnerar la privacidad individual o colectiva utilizando la información como con un carácter estratégico.
*Analizar los conceptos concernientes a tecnología e innovación y su interrelación para el diseño y administración de procesos dentro de las instituciones de todo tipo.
ESTRATEGIAS METODOLÓGICAS: Discusión critica de lecturas/ Conferencias/ Invitados especiales
ESTRATEGIAS DE EVALUACION: Presentación de proyectos grupales/ Ensayos individuales/ Elaboración de un blog personal y mantenerlo actualizado
BIBLIOGRAFÍA:
AFUAH, A. Y C. TUCCI (2000): “A Model of the Internet as Creative Destroyer”, New York University Stern School of Business (Papel de Trabajo disponible de los autores).
FUENMAYOR, R. (2001): “Interpretando Organizaciones: Una Teoría Sistémico-Interpretativa de Organizaciones”, Mérida, Universidad de Los Andes, Consejo de Publicaciones.
KEATING, E., R. OLIVA, N. REPENNING, S. ROCKART Y J. STERMAN (1999): “Overcoming the Improvement Paradox”, European Management Journal, Vol. 17, No.2, pp.120-134.
KLEIN, K. Y J. SORRA (1996): “The Challenge of Innovation Implementation”, Academy of Management Review, 21, 4, 1055-1080.
MARKOWITZ, H. (1959): “Portfolio Selection”, New York, John Wiley & Sons.
REPENNING, N. (2001): “A Simulation-Based Approach to Undertanding the Dynamics of Innovation Implementation”, [Disponible en línea], www.mit edu, consulta: 15/06/2001.
SCHUMPETER, J. (1932):”Capitalism, Socialism, and Democracy”. New York, Harper and Brothers.
SHARPE, W. (1964): “Capital Asset Prices: A Theory of Market Equilibrium under Conditions of Risk”. Journal of Finance, pp. 425-442.
THOMPSON, J. (1967): “Organizations in Action”. New York, McGraw-Hill.
THORNDIKE, E. (1911): “Animal Intelligence: Experimental Studies”, New York, MacMillan.
VROOM, V. (1964): “Work and Motivation”, New York,
1 comentario:
Estimado Doctor, agradecida estoy por su disposición en ayudarnos en esta área, que como le dijimos el sabado es novedosa para muchos de nosotros. Aun cuando en lo particular, he asesorado tesis de grado en el área de sistemas no tenia idea de los blog , como una herramienta de trabajo tan importante en el área teconológica, mi trabajo se ha basado mas el área de redes informáticas.
Desde otro punto de vista, le comento que su profesionalismo merece de respeto y admiración, mas aun al ver su preocupación para la conformación de la linea de investigacion. mi calificacion para usted muy buena.
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